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各類國家地方基層就業項目匯編
2019年03月08日19:03   瀏覽:4212次  

一、西部計劃

 

(一)服務地點及崗位設置

 

主要包括河北、山西、內蒙古、吉林、黑龍江、安徽、江西、河南、湖北、湖南、廣西、海南、重慶、四川、貴州、云南、西藏、陜西、甘肅、青海、寧夏、新疆和新疆生產建設兵團,共22個?。▍^、市)。

 

崗位類別從基礎教育、服務三農、醫療衛生、基層青年工作、基層社會管理等專項中選擇。

 

注:各省每年服務地點均有變化。湖北省2018年招募服務廣西、重慶、四川、西藏、貴州、新疆、西藏、恩施州等西部計劃志愿者。

 

(二)選拔對象及要求

 

選拔對象:應屆畢業生以及在讀研究生。

 

選拔要求:

 

1、具有志愿者服務精神;

 

2、具有良好的身體素質、適應能力;

 

3、通過西部計劃體檢;

 

4、到崗之前獲得畢業證書或學位證書;

 

5、優秀學生干部和有志愿服務經歷者優先;

 

6、專業與崗位對口者優先。

 

(三)招錄流程

 

1、網上報名。每年4月-5月網上報(http://xibu.youth.cn);并下載登記表,由所在學院黨組織審核并蓋章后交校團委。

 

2、審核選拔。6月初,團委根據我校招募指標及服務崗位,考察報名學生的政治思想素質、學習成績、志愿服務經歷等情況,在網上進行審核并填寫審核意見。

 

3、體檢。由省項目辦統一指定時間和醫院,組織入選報名者集中體檢。以省項目辦通知為準。

 

4、公示。6月上旬,團委公布錄取志愿者名單并在全校公示3天。

 

5、上報。6月中旬,向省項目辦上報我校入圍名單,最終錄取志愿者名單以湖北省項目辦通知為準。

 

(四)待遇及優惠政策

 

1、服務期限為1-3年,服務協議一年一簽。志愿者在當年服務期滿后可以于下一年度3月份向服務縣項目辦提出延期服務申請。

 

2、服務結束后參加機關事業單位招錄時優先錄用;

 

3、對畢業于中央部門所屬普通高等學校中的全日制本??粕ê呗殻?、研究生、第二學士學位應屆畢業生,參加西部計劃到中西部地區和艱苦邊遠地區基層單位就業、服務期在3年以上(含3年)的,服務結束并考核合格者,可享受相應的學費補償和助學貸款代償政策;各地方院校以本省出臺的相關政策為依據。

 

4、參照當地鄉鎮機關或事業單位從高校畢業生中新聘用工作人員試用期滿后的工資收入水平,確定西部計劃志愿者工作生活補貼標準,并為在艱苦邊遠地區服務的志愿者提供艱苦邊遠地區津貼。

 

5、項目經費由中央和地方財政共同承擔,中央財政按照西部地區每人每年2.5萬元、中部地區每人每年1.8萬元的標準給予補助,通過一般性轉移支付體制結算方式撥付省級財政部門,各省將統籌中央支持資金和地方財政資金,確定各省具體發放補貼標準。

 

6、由各地為所有志愿者購買社會保險以及重大疾病、人身意外傷害等商業保險。

 

(五)負責部門

 

由團中央、教育部、財政部、人力資源社會保障部聯合實施,各省成立西部計劃項目辦,學校由校團委負責。

 


二、三支一扶

 

(一)服務地點及崗位設置

 

各省安排不盡相同;

 

湖北省內,服務期限為2年,主要從事全省各縣(市、區)、鄉(鎮)基層單位從事支農、支醫、扶貧、青年事務、人社、水利、殘聯、文化等方面的服務。

 

招錄名額較多,每年湖北省招錄近1500人。

 

(二)選拔對象及要求

 

選拔對象:主要為普通高校本科及以上學歷應屆畢業生,畢業2年內的普通高校本科及以上學歷往屆畢業生也可適當招募(邊遠艱苦地區、特殊崗位生源不足時,經批準可適當放寬到應屆普通高校??飘厴I生)。

 

選拔要求:

 

1、政治思想素質好,熱愛社會主義祖國,熱愛農村基層工作,擁護黨的基本路線和方針政策;。

 

2、學習成績良好,具有相應的專業知識;

 

3、具有敬業奉獻精神,遵紀守法,作風正派;

 

4、身心健康,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》;

 

5、普通高校本科畢業生25周歲以下;碩士研究生28周歲以下;博士研究生31周歲以下;

 

6、符合招募崗位要求的其他資格條件。支醫崗位須是醫療衛生類專業高校畢業生。

 

(三)招錄流程

 

1、每年5月中下旬湖北人事考試網(http://www.hbsrsksy.cn)查詢報名;

 

2、6月初登錄報名系統查看資格審核結果;

 

3、打印準考證,6月中旬參加省項目辦組織的筆試;

 

4、按1:3比例確定面試名單,面試時間及地點另行通知;

 

5、7月初體檢,7月底湖北人事考試網公布錄用名單。

 

(四)待遇及優惠政策

 

1、生活補貼?!叭б环觥备咝.厴I生基層服務期間每月享受生活補貼,生活補貼標準參照當地鄉鎮事業單位從高校畢業生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平的標準確定。到37個國定、省定扶貧開發重點縣與國務院明確的比照西部大開發有關政策的縣、市,以及到其他鄉鎮基層服務的,可按國家和我省有關規定高定薪級工資一至兩級。

 

2、社會保險。按當地城鎮職工參保辦法辦理基本養老、基本醫療、工傷、失業和生育五項社會保險;每人每年發放交通補貼400元,按照每人每年200元的標準辦理大額醫療保險和人身意外傷害險。

 

3、安家費補貼。按照每人2000元標準,給予每名新招募且在崗服務滿6個月以上的“三支一扶”人員一次性安家費補貼。1、公務員定向考錄。每年拿出一定的崗位面向服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生等服務基層項目人員定向考錄。

 

4、事業單位專項吸納。原服務單位(以及所在縣、市、區范圍內事業單位),有崗位空缺需補充人員時,可以采取直接面試、組織考察等方式公開考核聘用服務期間表現優秀、期滿考核合格、自愿留在服務單位人員。

 

5、事業單位專項招聘。各地事業單位公開招聘工作人員時,可組織面向“三支一扶”服務期滿人員的專項公開招聘,也可在統一公開招聘中拿出一定比例的崗位定向招聘“三支一扶”服務期滿人員,還可采取筆試科目總成績增加5分的方式,對“三支一扶” 服務期滿人員予以政策傾斜。專項招聘和加分優惠措施不同時實行,具體采取何種優惠措施,由招聘主管部門在招聘公告中予以明確。

 

6、鼓勵繼續學習深造。 “三支一扶”高校畢業生服務期滿后3年內報考碩士研究生的,初試總分加10分,同等條件下優先錄取。對于已被錄取為研究生的應屆高校畢業生參加“三支一扶”計劃的,學校為其保留入學資格。高職(高專)畢業生參加“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的,可免試入讀成人高等學歷教育??破瘘c本科。服務期滿考核合格且符合相應條件的,可按規定享受相應的學費補償和助學貸款代償政策。

 

7、支持自主創業。按照有關政策,各級政府人社部門所屬人才服務機構和公共就業服務機構為有自主創業愿望的“三支一扶”大學生提供政策咨詢、項目開發、創業培訓、創業孵化、小額貸款、就業指導、跟蹤輔導等“一條龍”服務

 

8、扶助自主擇業。對自主擇業的“三支一扶”大學生,各級政府人社部門所屬人才服務機構和公共就業服務機構為其免費提供政策咨詢、職業指導和職業介紹服務;組織他們參加職業資格培訓、職業技能鑒定或就業見習,按規定給予職業培訓補貼等;對服務期滿后較長時間仍未就業的“三支一扶”大學生進行重點幫扶。

 

(五)負責部門

 

由中央組織部、人事部(現人力資源和社會保障部)、教育部、財政部、農業部、衛生部、國務院扶貧辦、共青團中央共同發起,各省、市(區)成立相應項目辦。

 

 

 


三、湖北省新農村義務教師

 

(一)服務地點及期限

 

全省所有鄉鎮農村學校;服務期限三年。

 

2018年全省各地共招聘7991名農村義務教師。

 

(二)選拔要求

 

1、思想政治素質好,擁護黨的路線方針政策,具有全心全意為人民服務的宗旨意識,遵紀守法,品行端正;

 

2、學習成績優良,具有符合教師崗位的專業能力,有較好的表達能力和較強的綜合素質;

 

3、身心健康,適應農村鄉鎮學校工作需要;

 

4、具有大學本科及以上學歷(獲得學歷、學位);

 

5、持有相應學段教師資格證書,持有高學段教師資格證人員可以報考低學段的崗位,其中屬當年應屆畢業生的,可放寬至取得教師資格考試成績合格證明;

 

6、年齡在30周歲以下。資教生(含特崗生)、“三支一扶”服務期滿人員報名參加考試的,年齡可放寬至35周歲以下。對報考國家或省定的扶貧開發工作重點縣(市、區)、武陵山、大別山、秦巴山、幕阜山連片特困地區所屬縣(市、區),年齡可放寬至40周歲以下。

 

(三)招錄流程

 

1、每年4月初湖北省教育考試院網(http://www.hbea.edu.cn/)網上報名;并打印準考證;

 

2、5月中旬參加筆試(教育教學專業知識及綜合知識),地點見準考證;

 

3、6月初按1:3比例公示面試名單,各縣市自行安排面試時間及地點;

 

4、7月初體檢、資格審查;

 

5、7月中旬審批聘用。

 

(四)待遇及優惠政策

 

1、公開招聘的農村義務教育學校教師使用事業編制,享受公辦教師各項待遇。

 

2、農村義務教師實行年薪制,年薪資金由省級財政保障,其中,安排到執行艱苦邊遠地區津貼的地方(簡稱,艱邊津貼),年薪3.5萬元。

 

農村義務教師年薪由基本工資、基礎性績效工資、獎勵性績效工資和農村義務教育學校人才特崗補助組成,納入到現行事業單位工作人員工資框架?;竟べY標準按國 家和省有關工資政策核定;基礎性績效工資和獎勵性績效工資標準按照全縣義務教育學校同類教師標準核定;剩余部分作為農村義務教育學校人才特崗補助。

 

3、農村義務教師年薪由縣統一發放,直達教師個人工資賬戶?;竟べY和基礎性績效工資按月發放,獎勵性績效工資和人才特崗補助根據績效考核結果每年或每半年發放一次。

 

4、農村義務教師在農村義務教育學校工作期間,享受與當地在職在編教師的有關社保和福利待遇。其養老、醫療(含大病救助險)、工傷、失業、生育、住房公積金等“五險一金”的繳納按所在縣農村義務教育學校教師有關政策執行,所需經費由縣級財政統籌解決。

 

5、新錄用教師納入全縣教師統一管理,其在農村義務教育學校任教期間,與其他在職在編教師一并管理和考核;在職務晉升、職稱評審等方面與其他在職在編教師同等對待,統籌考慮。

 

(五)負責部門

 

由省教育廳及人社廳共同發起并負責,各地教育部門也可自主招聘。

 

 

 


四、湖北省大學生村官

 

(一)服務地點及期限

 

由市(州)黨委組織部按照回原籍和就近原則分配到縣(市、區),由縣(市、區)黨委組織部安排到村工作。

 

服務期限一般為3年。

 

湖北省每年選聘2000人左右。

 

(二)選拔要求

 

1、全日制普通高等院校本科及以上學歷(不含網絡學院、成教學院、自考助學班和聯合辦班的畢業生,以及各類委培生和定向生);

 

2、中共黨員(含中共預備黨員),或有1年以上學生干部經歷(包括:班長、團支部書記等班級主要干部,院系以上學生會或團委干部,校級學生社團主要干部),或被評為學?!叭脤W生”,或為我省各高?!扒嗄犟R克思主義者培養工程”學員;

 

3、年齡28周歲以下,研究生可放寬到32周歲以下;

 

4、思想政治素質好,組織紀律觀念強;

 

5、在校期間學習成績良好,具備一定的組織協調能力;

 

6、志愿到農村基層工作,具有較強的吃苦精神;

 

同等條件下,下列對象優先選聘:

 

1、碩士、博士研究生;

 

2、涉農專業和鄉村規劃、農業科技、電子商務、金融管理、信息技術等專業畢業生;

 

3、回原籍所在縣(市、區)工作的畢業生。

 

(三)招錄流程

 

1、6月上旬登陸湖北人事考試網(www.hbsrsksy.cn)進行報名;城鄉低保家庭大學生和農村特困大學生,可憑有關證明材料在筆試時退還報名費;

 

2、6月下旬打印準考證;

 

3、7月初參加全省統一筆試,時間地點見準考證;

 

4、7月底按1:1.5比例確定面試考核名單;

 

5、8月初各市(州)委組織部對擬選聘對象安排集中體檢,確定聘用名單。

 

(四)待遇及優惠政策

 

1. 按每人2000元標準發放一次性安置費。

 

2. 比照本地鄉鎮新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定工作生活補貼標準,按月發放。

 

3. 在貧困村任職的大學生村官,按每人每月150元發放崗位補貼。

 

4. 到村任職期間,由縣(市、區)黨委組織部會同當地人力資源和社會保障、財政等部門,按照有關規定為大學生村官辦理養老、醫療等社會保險,費用(個人應繳部分除外)由縣級財政承擔。此外,省委組織部會同省財政廳、中國人壽保險股份有限公司湖北分公司為大學生村官辦理重大疾病和人身意外傷害綜合保險,費用由省財政和中國人壽保險股份有限公司湖北分公司共同承擔。

 

5. 到貧困縣等艱苦地區農村任職的大學生村官,戶口可留在現戶籍所在地。

 

6.執行鄂組通〔2013〕70號文件規定,暢通大學生村官有序流動“五條出路”,即:留村任職工作、考錄公務員、自主創業發展、另行擇業和繼續學習深造。鼓勵大學生村官加強學習和實踐鍛煉,符合條件的積極報考選調生、參加公務員招錄和事業單位招聘。

 

7.今年選聘的大學生村官到村任職滿1個聘期(3年)后,特別優秀的,通過定向招錄方式錄用為選調生,其余人員可通過考核招聘的方式錄用為鄉鎮事業單位工作人員。

 

8. 選聘期間工作表現良好、考核稱職以上的大學生村官,服務期滿后報考研究生可享受加分等優惠政策。

 

9.大學生村官被黨政機關或企事業單位正式錄用(聘用)后,到村任職工作時間可計算工齡、社會保險繳費年限。

 

(五)負責部門

 

由湖北省委組織部及各地市州組織部統一組織實施。

 


五、湖北省選調生

 

(一)工作地點及期限

 

安排至省內各市州(含直管市、神農架林區)直單位和鄉鎮(街道)工作,服務期限2年。

 

湖北省每年選調1500人左右。

 

(二)選拔對象要求

 

選拔對象:

 

1、國內普通高校2018年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生,應為中共黨員(含預備黨員,下同),或具有一年以上學生干部經歷,或被評為學?!叭脤W生”,或為我省“青年馬克思主義者培養工程”培養對象。

 

2、省內服務基層項目人員(包括我省有關部門選聘的大學生村官、“三支一扶”人員和“西部計劃”志愿者),應為中共黨員,或具有一年以上學生干部經歷,或被評為學?!叭脤W生”,或在服務期間獲得過縣級以上工作表彰;在基層服務滿兩年以上且表現優秀、目前在崗。

 

3、武漢市專項選聘生,應為武漢市專項招聘的原“985工程”高校畢業生且在武漢市服務滿兩年、目前在崗。

 

4、西藏、新疆籍少數民族2018年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生,應在鄂高校就讀、政治表現好,愿意留在湖北基層工作。

 

以上報考人員均不包括網絡教育、成人教育、自學考試、普通專升本的畢業生,以及各類委培生、定向生。

 

選拔要求:

 

1、思想政治素質好,堅決擁護黨的路線方針政策,政治上積極要求進步,有志于從事黨政管理工作,遵紀守法。

 

2、學習成績優良或工作表現良好,發展潛力大。

 

3、具有一定的社會實踐能力、組織協調能力、口頭和文字表達能力。

 

4、勤奮敬業,勇于創新,樂于奉獻,安心工作。

 

5、作風正派,品行良好,群眾觀念強。

 

6、應屆畢業生中,本科生不超過25周歲、碩士研究生不超過28周歲、博士研究生不超過32周歲。未在規定時間內取得學歷學位的,取消選調資格。

 

7、符合報考職位的相關要求。

 

(三)招錄流程

 

1、每年1月至2月登陸湖北人事考試網進行網上報名;下載并填寫《2018年湖北省選調生推薦報名登記表》,及時向所在院系黨組織提交報考申請;

 

2、1月至3月初期間登陸湖北省人事考試網查詢是否通過網上資格審核;

 

3、通過網上資格審核人員必須將書面報名材料通過郵政EMS等途徑報送所報考市州黨委組織部綜合干部科(處)或公務員管理科、干部一科,

 

4、通過網上資格審核人員于3月中旬統一筆試;

 

5、4月初按1.2:1比例確定面試核查名單,省委組織部、省人社廳在武漢市統一組織面試;

 

4、6月體檢并確定錄用名單。

 

(四)待遇及優惠政策

 

1、選調生正式錄用后具備公務員身份,其管理按照《公務員法》《湖北省選調生選拔培養管理辦法》的相關規定執行。選調生在基層服務年限,按照《湖北省選調生選拔培養管理辦法》的規定執行。

 

2、選調生試用期一年,按照《新錄用公務員試用期管理辦法(試行)》進行管理。試用期滿,經考核后正式任職定級。

 

3、定向選調職位的選調生,由各市州黨委組織部根據專業特點和現實需要,分配到市州直單位工作;集中選調職位的選調生,由各市州黨委組織部分配到鄉鎮(街道)工作。

 

4、具體薪酬參照當地公務員薪酬。

 

(五)負責部門

 

由省委組織部、省編辦、省人社廳、省教育廳聯合組織實施。

 


六、應征入伍

 

(一)招錄要求

 

1、熱愛中國共產黨,熱愛社會主義祖國,熱愛人民軍隊,遵紀守法,品德優良,決心為抵抗侵略、保衛祖國、保衛人民的和平勞動而英勇奮斗。

 

2、符合國防部頒布的《應征公民體格檢查標準》和有關規定。

 

3、男性普通高等學校在校生為年滿18至22周歲,高職(???畢業生可放寬到23周歲,本科及以上學歷畢業生可放寬到24周歲;女性普通高等學校在校生為年滿18到20周歲,應屆畢業生放寬到22周歲。

 

(二)招錄流程

 

1、網上報名預征:有應征意向的高校畢業生可在夏秋季征兵開始之前登錄“大學生應征入伍網上報名平臺”(網址為http://zbbm.chsi.com.cn或http://zbbm.chsi.cn,下同)進行報名,填寫、打印《應屆畢業生預征對象登記表》和《高校畢業生應征入伍學費補償國家助學貸款代償申請表》(以下分別簡稱《登記表》、《申請表》),交所在高校征兵工作管理部門。

 

2、初審、初檢:畢業生離校前,在高校參加身體初檢、政治初審,符合條件者確定為預征對象,高校協助兵役機關將《登記表》和《申請表》審核蓋章發給畢業生本人,并完成網上信息確認。初審、初檢工作最晚在7月15日前完成。

 

3、實地應征:高校應屆畢業生可在學校所在地應征入伍,也可在入學前戶籍所在地應征入伍。

 

4、組織高校應屆畢業生在學校所在地征集的,結合初審、初檢工作同步進行體格檢查和政治審查,在畢業生離校前完成預定兵,9月初學校所在地縣(市、區)人民政府征兵辦公室為其辦理批準入伍手續。政治審查以本人現實表現為主,由其就讀學校所在地的縣(市、區)公安部門負責,學校分管部門具體承辦,原則上不再對其入學前和就讀返鄉期間的現實表現情況進行調查。

 

5、在入學前戶籍所在地應征入伍的,高校應屆畢業生7月30日前將戶籍遷回入學前戶籍地,持《登記表》和《申請表》到當地縣級兵役機關參加實地應征,經體格檢查、政治審查合格的,9月初由當地縣(市、區)人民政府征兵辦公室辦理批準入伍手續。

 

(三)政策

 

1、優先選拔使用。同等條件下,大學生士兵在選取士官、考軍校、安排到技術崗位等方面優先;具有普通高等學校本科以上學歷、取得相應學位的高校畢業生士兵,表現優秀、符合有關規定的可以直接選拔為軍官。根據總參、總政、總后《從大學畢業生士兵中選拔軍官暫行辦法》等有關規定,參加全國普通高等學校招生統一考試,取得全日制本科學歷和學士學位,入伍后現實表現好,年齡不超過26周歲(其中三本畢業的還應擔任班長或副班長,或榮立三等功以上獎勵,或被評為軍事訓練標兵),入伍一年半以上且在推薦的旅(團)級單位工作半年以上,可以按程序提拔為干部。全日制??茖W歷的畢業生士兵,可以參加全軍統一組織的本科層次招生考試,錄入有關軍隊院校培訓,學制2年。大學畢業生士兵參加優秀士兵保送入學對象選拔的,年齡放寬1歲,同等條件下優先列為推薦對象,按照有關規定保送入軍隊院校培訓,具有本科以上學歷的,安排6個月任職培訓,具有??茖W歷的,安排2年本科層次學歷培訓。

 

2、學費補償代償。國家對服義務兵役的大學應屆畢業生和在校生,按照每年最高不超過6000元的標準,予以學費補償或國家助學貸款代償。今年國家進一步簡化了學費補償代償程序,縮短了申領兌現周期,實行“當年先行撥付,次年據實結算”,由學校先行墊付,并將往屆畢業生納入補償范圍。同時,大學在校生和剛被高校錄取的高中畢業生在批準入伍后可保留學籍,退出現役復學后享受國家學費資助政策。今年國家為方便大學生應征,規定大學應屆畢業生和在校生可以在戶籍所在地應征,也可以在學校所在地應征。從學校所在地入伍服義務兵役的,由學校所在地的縣(市、區)人民政府發給家庭優待金。

 

3、考學升學優惠。具有大專以上學歷的退役士兵報考政法干警招錄培養體制改革試點班時,教育考試筆試成績總分加10分,同等條件下優先錄??;退役后三年內參加全國碩士研究生招生統一入學考試,初試總分加10分,立二等功及以上的,退役后免試(指初試)攻讀碩士研究生;具有高職(高專)學歷的,退役后免試入讀成人本科或經過一定考核入讀普通本科;退役后可根據需要參照應屆高校畢業生辦理就業報到手續。今年,國家制定了被高校錄取的高中畢業生入伍后保留入學資格及退役后入學的具體辦法,還規定大學生退役復學后,入伍經歷可作為實習經歷,免修軍事技能訓練,直接獲得學分。

 

4、就業安置扶持。國家規定,退役大學生士兵可參加國有企業招錄、基層專職武裝干部配備、村居“兩委”班子選舉等。根據人社辦發〔2012〕406號等有關文件規定,退役大學生士兵服現役期間視為基層工作經歷,與“三支一扶”、“一村一大”、“志愿服務西部計劃”等基層服務項目服務期滿并考核合格的大學生享有同等待遇;各地把大學生退役士兵納入當地黨委、政府選拔任用干部體系,給予重點培養,基層專職武裝干部重點招錄退役大學生士兵;退役大學生士兵在報考我省事業單位時,在公共科目筆試與專業知識筆試按比例折合后、與面試成績折合前的筆試總成績加2分,被部隊團級以上機關評為優秀士兵或榮立三等功獎勵的另加2分,榮立二等功及以上獎勵的另加4分,累計不超過6分。

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